4.5%的背后，蕴藏着夜郎古的高质量答案

在中国酒业近几年的发展与变迁中，夜郎古酒业无疑是酱酒品类阵营中最为活跃的一股力量。

近四年时间里，夜郎古酒业以精准的品牌策略逐步实现全国化布局，以差异化的品牌定位站稳中国高端酱酒阵营，以“豹变”的速度迈进10亿级品牌梯队，以日积月累的品牌实力获评仁怀“十大名酒”……

4.5%

夜郎古严格把关人才质量

近日，夜郎古酒业抢先加码2023年生产季，其酱香型白酒技改二期工程拟新增投产17班，并拟将扩招17名行车工。招聘信息发布后，便获得了社会层面的高度关注，专业技能人士踊跃报名，一周内报名参加考试人数便达到了374人。

8月14日，夜郎古酒业人力资源中心联合制酒车间，组织通过初轮筛选后的报名参考人员在企业的综合办公楼进行了招聘笔试，借助严格专业的招聘流程，遴选出德育良好、职业技能优异的人才。

从招聘人数与求职人数4.5%的竞争比例来看，这一数据不仅意味着夜郎古酒业对于技能人才的严格把关，对品质的不懈追求，也代表着夜郎古酒业的人才稀缺性。

同时，对于技能人才的严格选拔，也是夜郎古酒业在酱酒产业调整期内，持续加码人才建设与产能建设，以更高的要求与标准来匹配企业发展壮大现状的必要手段。

而在技能人才踊跃报名的背后，不仅是夜郎古酒业的发展受到了社会与行业的密切关注，更意味着他们对于夜郎古酒业的发展有着充足的信心。而这也足以预见，未来想要加入夜郎古的大家庭，享受夜郎古的品牌发展红利，难度将更大。

在糖酒快讯看来，企业的竞争归根结底是“人”的竞争，夜郎古酒业通过严格、专业的招聘流程，对人才队伍进行补充，不仅匹配了企业发展与壮大的需要，同时也是其在践行人才战略的体现，为企业发展注入了新的力量，为保障产品品质与企业产能和未来企业发展奠定坚实基础。

目前，夜郎古酒业通过技术创新引领发展，年酿酒产能已达8000吨，在酱酒阵营中占据了领先优势。据夜郎古酒业官方透露，夜郎古酒业酱香型白酒技改二期工程正在如火如荼的建设中。

而在二期工程完成后，夜郎古将实现年产量20000吨的综合体量，为夜郎古酒品质“加码”，为企业“十四五”规划的50亿目标和2031年的百亿目标奠定坚实基础，夜郎古酒业的价值根基也将更为牢固。

4.5%的背后

夜郎古做对了什么？

截至目前，夜郎古酒业在品牌建设、市场建设、文化建设等方面全面突破——产业规模突破升级、销售团队快速扩张、市场布局循序推进、文化酱香形象加速建立，向行业与市场展示出了强大的品牌活力与创新力。

凭借独树一帜的品牌战略和坚实的品牌基础，夜郎古酒业引领着酱酒中坚力量。而在短短几年时间中，夜郎古酒业能够实现高速发展，不仅仅是因为其赶上了一个好时代，更是因为夜郎古酒业稳稳抓住了时代赋予的可贵契机。

在品牌缔造过程中，夜郎古酒业通过“味觉盛宴、艺术酱香、晚熟酱香”等品牌战略推动产品走出去，同时以“夜郎酒谷·中国艺术酱香之旅”酒旅融合的方式将消费者引进来，倾力讲述着夜郎古的历史故事、品质传承与创新精神，也实现夜郎文化与酱酒文化的深度传递。

2022年是夜郎古酒业2.0时代的关键之年，高速发展的夜郎古酒业也将转向为高质量发展阶段。上半年，夜郎古酒业持续延续高速增长势能，成功与汇通达、胖东来等全国大商达成了战略合作，合作大商质量持续提升，全国化市场布局也更为健全。

同时，在权威、严格的评比中，夜郎古酒业凭借硬核的产品品质、精细化的市场战略和良好的品牌口碑，成功获评仁怀“十大名酒”，实现了品牌层面上质的飞跃。而后，夜郎古酒业也将以“新名酒”之名，迎接品牌发展新征程。

而此次，在酱酒产业调整期内，抢先加码2023生产季，开启二期工程行车工招聘，不仅是夜郎古酒业对人才的重视、对产能的加码和对品质的坚守，更是夜郎古酒业从人才、产能、品质等层面不断夯实企业高质量发展的基石。

在推进品牌建设和提速全国化进程中，夜郎古酒业始终坚持“文化为魂、品质为根、诚实守信、传承创新、开放包容、自强不息”的企业核心价值观，将品质提升作为未来竞争的基础，将品牌提升作为公司未来发展的战略，不断加码品质提升、产能扩建与品牌打造工作。

在此基础上，夜郎古酒业正朝向“十四五”末实现50亿元销售业绩迈进、向高质量发展目标阔步。同时，在争做茅台镇酱酒核心产区的伟大贡献者的目标下，夜郎古酒业也在为推动世界酱酒核心产区建设中贡献更大的力量，“让世界爱上中国酱香”！